Änderungsvertrag
Eine Kollegin hatte ein Problem mit Alkohol hat Therapie gemacht und ist jetzt wieder da. Unser Chef hat ihr jetzt einen Änderungsvertrag vorgelegt zum unterschreiben,aber hat Sie nicht getan.Stunden sind nach unten kooriegiert.Jetzt meine Frage: Ist das so ok?
Antworten (1)
Aus welchem Grund die Kollegin zur Therapie weg war, ist unerheblich. Den Rest der Frage würde ich von einem Anwalt für Arbeitsrecht klären lassen, oder auch zur zugehörigen Gewerkschaft gehen. Die wissen auch Bescheid. Was du in einem Forum für Antworten auf juristische Fragen bekommst ist so, als wenn du würfelst.