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Ist eine schriftliche Kündigung eines Jobs auch als Email rechtswirksam?
Die Kündigung im Arbeitsrecht bedarf stets der Schriftform.
§ 623BGB
Schriftform der Kündigung
Die Beendigung von Arbeitsverhältnissen durch Kündigung oder Auflösungsvertrag bedürfen zu ihrer Wirksamkeit der Schriftform; die elektronische Form ist ausgeschlossen.
Falls Sie sich umfassender informieren wollen empfehle ich Ihnen dieses Fprum zum Arbeitsrecht.
@ smarik76
Mit den bisherigen Informationen jedenfalls nicht :)
schau mal hier!
http://inmueble-alemania.es/
Die Seite gibt es auch auf deutsch!
Welche Formalitäten sind für den Verkauf einer Immobilie zwingend erforderlich?
I. Einigung zwischen Käufer und Verkäufer
II. Erstellung eines Kaufvertragsentwurfs durch den Notar besser noch vom eigenen Anwalt, da der Notar neutral bleiben muss!!!
III. Vereinbarung eines Notartermins
Stadt oder der Gemeinde vorliegen, welche besagt, dass Stadt oder Gemeinde keinen Anspruch auf das Grundstück erheben – denn diese haben fast immer ein so genanntes Vorkaufsrecht.
IV. Unterschrift des notariellen Kaufvertrags
V. Grundbucheintragung (regelt der Notar)
Alle Details findet man hier: http://immobilien-und-recht.com/tips-zum-immobilienerwerb/
Eine außerordentliche Kündigung ist sehr wohl möglich. Es wird jedoch nur selten ein entsprechender Kündigungsgrund vorliegen.
Gesetzlich ist eine besondere Form nicht vorgesehen, häufig aber wir die Form in den AGB des Abovertrages geregelt.
Also Vorsicht!