TuxerPaparazzi

Ich habe beim Arbeitsamt mich für eine Woche Probearbeit gemeldet und auch das Schriflich für den Arbeitgeber erhalten. Nach 3 Tagen war schon klar das ich einen Vertrag bekomme. Habe aber bis ich den Vertrag erhalten habe weitere 9 Tage gearbeitet, das er mir als Überstunden vergüten wollte als Freizeitausgleich vergüten wollte. Nach 4 Monaten habe ich ihm gebeten mir meine Überstunden bei der nächsten Abrechnung auszahlen soll. Da hat er mir erzählt das ich nicht eine Woche sondern 2 Wochen zur Probe gearbeitet haben soll, das aber nicht mit mir oder das Arbeitsamt abgesprochen war. Zumal ich vom ersten Tag wie ein Festangestellter auch selbständig und alleine auf der einen oder anderen Baustelle gearbeitet habe . Weil ich darauf bestanden habe, hat er mich gekündigt. Zumal ja auch die Beihilfe zur Wiedereingliederung 4 Monate bezahlt werden. Nur was er nicht wuste ist das ich ein Jahr in dem Betrieb sein muss damit er das nicht zurück zahlen muss ;-) Kann ich gegen ihm vorgehen, damit ich meine Überstunden doch noch ausbezahlt werde ?

Ich habe auch vom Arbeitsamt ein Schreiben bekommen für 1 Woche zur Probe zu arbeiten. Nur war es schon nach 3 Tagen klar, das ich eingestellt werde. Nach 4 Monaten habe ich meinen Chef gebeten mir die Ganzen angesammelten Überstunden aus zu zahlen. Da sagte er mir das ich nicht 1 sondern 2 Wochen zur Probe gearbeitet haben soll. Da auch die Wiedereingliederungshilfe 4 Monate bezahlt werden hat er mich dann auch gekündigt. Wer zahlt mir jetzt die 2 Wochen Probewochen in dem ich wie ein Festangestellter gearbeitet habe ?